2023年河南省特崗教師工資通常3000-4000元之間，具體標準以不同的服務地區(qū)當地水平為準，同時繳納社會保險，同時如果入職一段時間，可拿取相關的獎金。

　　【特崗教師的管理、待遇及有關優(yōu)惠政策】

　　1.特崗教師服務期為3年，特崗教師聘任期間執(zhí)行國家統(tǒng)一的工資制度和標準，其他津貼補貼由設崗縣（市）根據當地同等條件公辦教師年收入水平和特崗教師年工資性補助水平綜合確定。特崗教師在工資待遇、職稱評聘、評優(yōu)評先、年度考核等方面與當地公辦學校教師同等對待。特崗教師的檔案、戶口等管理工作按照相關規(guī)定執(zhí)行。

　　2.特崗教師服務期滿后，經考核合格且愿意留任的特崗教師，在核定的教職工編制總額內辦理入編手續(xù)，享受當地教師同等待遇；對服務期滿重新?lián)駱I(yè)的特崗教師，設崗縣（市）為其重新選擇工作崗位提供方便條件和必要的幫助。

　　3.2023年特崗教師招聘工作管理體制和特崗教師服務期內的管理等有關政策，按照河南省教育廳、財政廳、人力資源和社會保障廳、省委編辦《河南省2009年農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃實施方案》（豫教師〔2009〕82號）、《關于全面加強特崗教師管理工作的意見》（豫教師〔2018〕78號）等文件要求執(zhí)行。

　　《河南省2023年特崗教師招聘崗位設置表》可掃描下列二維碼，聯(lián)系客服進行領?。?/strong>