為適應(yīng)新的社會(huì)治安形勢(shì)，增強(qiáng)應(yīng)對(duì)各類(lèi)突發(fā)事件的能力，江門(mén)市公安局新會(huì)分局決定面向社會(huì)公開(kāi)補(bǔ)充招錄輔警?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件

(一)報(bào)考輔警應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律、法規(guī)，品行端正;

3.年滿(mǎn)18周歲，原則上不超過(guò)35周歲，特警輔助崗位要求30周歲以下;

4.勤務(wù)輔警應(yīng)具有高中以上文化程度，文職輔警應(yīng)具有大專(zhuān)以上文化程度;

5.具備履行崗位職責(zé)所需的身體素質(zhì)和工作能力;

6.具備招聘崗位所要求的其他資格條件。

同等條件下，優(yōu)先招聘退役軍人。

(二)具有下列情形之一的人員，不得招聘為輔警：

1.本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

2.本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的;

3.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

4.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線(xiàn)方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的;

5.因吸食、注射毒品，賣(mài)淫、嫖娼，賭博或?yàn)橘€博提供條件受到處罰的;

6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

7.被吊銷(xiāo)律師、公證員執(zhí)業(yè)證書(shū)的;

8.被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的;

9.從事警務(wù)輔助工作勞動(dòng)合同期未滿(mǎn)擅自離職的;

10.有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的;

11.其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。

江門(mén)市公安機(jī)關(guān)在職輔警經(jīng)所在單位同意后方可報(bào)考。

二、招聘崗位及要求

注：表中所指的周歲，計(jì)算時(shí)間截止至2024年12月12日。

三、報(bào)名時(shí)間

2024年12月12日至12月19日。

四、報(bào)名要求

提交身份證、戶(hù)口本、學(xué)歷畢業(yè)證書(shū)、退伍證、駕駛證等證件復(fù)印件、《招錄輔警報(bào)名表》、一寸彩色免冠照片（電子版），本通知所有崗位只限報(bào)一個(gè)，不得重復(fù)報(bào)考。

五、報(bào)名方式

填寫(xiě)《招錄輔警報(bào)名表》電子版、身份證（正反面）、戶(hù)口本、學(xué)歷畢業(yè)證書(shū)、退伍證、駕駛證、一寸彩色免冠照片（電子版）等證件掃描件發(fā)到xhgazgs@qq.com。

六、考試形式

（一）筆試、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)考試：滿(mǎn)分為100分，采取閉卷方式進(jìn)行。

1、筆試時(shí)間：另行通知

2、筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)、法律知識(shí)、警務(wù)工作常識(shí)（有寫(xiě)作要求的崗位需加試公文寫(xiě)作）。

（二）體能測(cè)試

1.體能測(cè)試人數(shù)：應(yīng)聘人員依筆試成績(jī)高低排序，按照招聘人數(shù)不多于1:4的比例確定體能測(cè)試對(duì)象。屆時(shí)將通過(guò)短信的方式通知參加體能測(cè)試的人員。

2.體能測(cè)試時(shí)間和地點(diǎn)：另行短信通知，待定。

3.體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目：10米×4往返跑、縱跳摸高。特警輔助崗位加試3000米、引體向上。

4.合格標(biāo)準(zhǔn)：輔警招聘體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員的考試標(biāo)準(zhǔn)。

5.體能測(cè)試成績(jī)不合格者不參加面試。

（三）面試

1.面試對(duì)象：體能測(cè)試合格人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

2.面試時(shí)間、地點(diǎn)：另行短信通知。

3.面試成績(jī)：滿(mǎn)分為100分。

4.面試形式：面試采用結(jié)構(gòu)化面試，著重考察入圍人員的綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、執(zhí)行能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際交往能力、儀態(tài)儀表等。

（四）綜合成績(jī)

所有崗位按照筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例計(jì)算考試總成績(jī)。

七、體檢考察和補(bǔ)錄

(一)體檢

應(yīng)聘人員按考試總成績(jī)高低排序，按照招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員名單。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人民警察體檢標(biāo)準(zhǔn)，其中視力標(biāo)準(zhǔn)適當(dāng)放寬，即“雙眼矯正視力均不低于4.8”。具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

(二)考察

用人單位對(duì)體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行考察，主要包括是否存在違法犯罪，提供的報(bào)名材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否存在影響聘用的其他情形等情況。

(三)補(bǔ)錄

本次輔警崗位招聘考試成績(jī)一年內(nèi)有效，對(duì)放棄錄用或錄用后因個(gè)人原因離職造成崗位空缺的，由江門(mén)市公安局根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)劑補(bǔ)錄。

八、聘用

通過(guò)體檢、考察的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人選，招聘結(jié)果在江門(mén)市公安局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。應(yīng)聘人員在招聘任一環(huán)節(jié)有違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消應(yīng)聘資格;情節(jié)嚴(yán)重或者聘用后未按要求到崗工作的，5年內(nèi)不得應(yīng)聘江門(mén)市公安局輔警。

聘用人員試用期1個(gè)月，試用期結(jié)束后由工作單位進(jìn)行試用期考核，考核不合格的終止勞動(dòng)合同。聘用人員工資按照江門(mén)市公安局新會(huì)分局有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，工作期間安排伙食，住宿自行解決。

本次招聘的輔警是指經(jīng)依法招聘并由公安機(jī)關(guān)管理使用，履行《廣東省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法》規(guī)定的輔助性警務(wù)職責(zé)的人員，輔警的身份為非人民警察且非事業(yè)編制人員。

本公告由江門(mén)市公安局新會(huì)分局負(fù)責(zé)解釋。

江門(mén)市公安局新會(huì)分局

2024年12月12日

附件：報(bào)名表.doc

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